作为企业客户的可持续发展转型合作伙伴，坚持推进以健康经营为核心的人力资本经营

       transcosmos集团(中文名：大宇宙集团；以下简称：transcosmos)于2025年3月10日(周一)在日本经济产业省和日本健康会议共同组织的“健康经营优良法人认定制度”中获评“健康经营优良法人2025(大型企业类)”，这是公司连续第三年获此殊荣。该认证旨在表彰在员工健康经营领域表现卓越，并积极响应日本地方健康课题的相关举措、参与日本健康会议健康促进活动的大型企业和中小企业。

       基于公司的可持续发展基本方针，transcosmos将员工健康视为重要的经营课题，并于2022年9月发布了健康经营宣言。transcosmos将“People & Technology”作为公司事业发展的基石，秉持“员工是企业最大的财富，蕴藏着无限潜能”的理念，通过人事部、综合产业医生等专业产业保健人员、事务所卫生管理者、工会以及健康保险协会的通力合作，面向员工积极开展各类健康促进活动。自2022年度起，transcosmos通过SDGs委员会建立了全公司层面的员工健康促进体制；并于2023年度，根据日本相关的国家方针和统计信息，以及公司往年的实绩等设定了具体的目标数值，以进一步推进开展员工的健康促进活动。

       具体而言，公司成立了由代表董事兼董事长担任主席的transcosmos SDGs委员会，为了应对以ESG(环境、社会和治理)为核心的社会问题和社会期望建立了专门的体制；同时，还确立了公司的“可持续发展基本方针”，旨在通过推进ESG举措，创建可持续发展的社会，并提高企业自身的长期价值。

       今后，transcosmos将继续基于“客户满意是我们存在的价值”这一基本经营理念，并作为企业客户的可持续发展转型(Sustainability Transformation，即SX)合作伙伴，与客户共同努力提升整个社会的福祉。同时，transcosmos亦将以成为各方的SX合作伙伴为目标，基于公司的“可持续发展基本方针”，积极推进以健康经营为主的人力资本经营。

关于“transcosmos健康经营”的详情，请参见(仅日语):
https://www.trans-cosmos.co.jp/company/sustainability/rights_labor/hpm.html

关于“transcosmos健康经营战略图”的详情，请参见(仅日语):
https://www.trans-cosmos.co.jp/company/sustainability/rights_labor/pdf/hpm01.pdf

关于“transcosmos健康经营的主要措施和目标数值”的详情，请参见(仅日语):
https://www.trans-cosmos.co.jp/company/sustainability/rights_labor/pdf/hpm02.pdf

※transcosmos是transcosmos inc.在日本和其他国家的注册名和/或注册商标。

※其他文中提及的公司名、产品和服务名称均属各自公司的注册名和/或注册商标。

■关于transcosmos集团

        transcosmos自1966年创业以来，致力于融合优秀的“人”及新型的“技术”能力，以高品质和高价值的服务，助力企业客户强化企业竞争力。目前，transcosmos能够通过以亚洲为中心的全世界36个国家的182家分支机构的精细化运营，为企业客户提供在业务流程上达到削减成本和扩大营收的这两大类支持服务。此外，随着世界范围内的电子商务市场的发展，transcosmos还提供全球一站式电子商务服务，帮助企业客户把高品质的商品和服务提供给全球46个国家的消费者。同时，为了积极应对不断变化的商业环境，transcosmos旨在成为企业的“Global Digital Transformation Partner”，支持企业客户在数字技术应用上的变革。

transcosmos集团官网：     https://www.trans-cosmos.co.jp/

transcosmos China官网： http://www.transcosmos-cn.com/